Sueldos de Abogados: Cuestión de género 2da parte – Oficinas de abogados

 
Felipe Lavín, Director Ejecutivo de Idealis
 

En este último capítulo de nuestra investigación acerca de los sueldos de los abogados, mostramos las diferencias salariales más crudas que se dan en nuestra profesión: nos referimos a los sueldos en los estudios de abogados.

Si se compara la presente infografía con las infografías de los capítulos anteriores, podemos advertir que los estudios de abogados presentan brechas salariales más grandes entre sí que las que existen entre las distintas empresas. A esto sumamos que la diferencia de sueldos entre hombres y mujeres, que ya que es pronunciada a nivel general, en los estudios jurídicos presenta el mayor contraste.

Las mujeres que trabajan en estudios que suelen pagar bajo mercado, son, de todos los casos estudiados, las que presentan una mayor diferencia con el mejor pagado. Y es que, pasados los 10 años de experiencia, la diferencia de sueldo entre hombres y mujeres que trabajan en los estudios que pagan sueldos bajo mercado al comienzo de la carrera será  impactante.

¿Por qué hay más diferencias de sueldos entre estudios de abogados que entre empresas? ¿por qué los sueldos entre hombres y mujeres presentan una brecha más grande en los estudios que en las empresas? Queremos saber la opinión de los propios abogados que participan en la comunidad de Idealis Reports. ¡Déjanos tu comentario!

* Felipe Lavín Venegas

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