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Estilo

Especialista en imagen recomienda a los abogados elegir los colores de su ropa según la actividad

Si bien el negro siempre será sinónimo de elegancia y misterio, también lo es de vanguardia, pero no se debe usar en exceso pues provoca distanciamiento. ¿Qué hacer? Combinarlo con otros colores como el celeste, que inspiran confianza. Un dato, el rosado en hombres es símbolo de confianza en sí mismo.

10 Marzo, 2016 Comparte en:

 
Puede ser una reunión con clientes, una entrevista de trabajo o un cóctel. Qué ponerse, de acuerdo a la abogada argentina Florencia Zanovello, no es irrelevante.
 
En el sitio web www.abogados.com.ar aparece publicada esta semana una columna de opinión de esta tributarista, que también desarrolló una veta poco común en la profesión: es asesora de imagen (Modern American School of Design, Buenos Aires).
 
En una columna titulada “El poder de una buena imagen” analiza la palabra y la imagen como creadores de realidad.

coloresPixabay
Para esta consultora en Corporate & Fashion Styling la imagen y el estilo de una persona son la suma de sus comportamientos y, en definitiva, son el sello personal de cada uno.
 
No obstante, Zanovello advierte que no debe dejarse al azar o para último momento la elección de la ropa que usaremos y, sobre todo, los colores, los que a su juicio “constituyen una vía sumamente eficaz a la hora de interactuar con nuestro entorno”.
 
Esta abogada —que dicta cursos y talleres sobre imagen y comunicación— enseña que el azul proyecta autoridad, decisión y liderazgo. Pero si se combina con rojo o blanco le agrega dinamismo. Sería ideal para una entrevista de trabajo, porque no es tan autoritario como el negro.
 
Por otra parte el café (marrón) muestra sobriedad y equilibrio, aunque también es un color “modesto y poco poderoso”, por lo cual su uso no estaría recomendado para reuniones de alto nivel ejecutivo.
 
El gris — el color más usado por los abogados hombres— es “serio y discreto”. Mientras el gris claro proyecta accesibilidad, respeto y amabilidad, el gris oscuro es sinónimo de liderazgo no autoritario, equilibrio, inteligencia y profesionalismo.
 
Si nos vamos ahora al celeste y el rosado, el primero sería una prenda adecuada para las reuniones de negocios debido a que muestra frescura e inspira calma y confianza, que permite bajar la fuerza del negro al combinarlos. Y el rosado, “muy femenino”, entrega una sensación de confianza, ternura y delicadeza, y cuando es usado por hombres, éstos son percibidos como accesibles y confiados en sí mismos.
 
¿Qué dice Florencia Zanovello sobre el color negro? Que proyecta poder, elegancia y distinción, aunque también misterio y vanguardia. Pero que usado en exceso aleja a los demás.

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